I boken 'Krise- og beredskapsledelse' tar Jonas Eriksen for seg viktigheten av teamarbeid i håndtering av kriser og ulykker. Det er avgjørende at ikke enkeltpersoner, men heller grupper arbeider sammen for å overvinne utfordringer som kan oppstå under pressede situasjoner. Gjennom en grundig analyse av teamprincipper og metoder, viser Eriksen hvordan man kan trene team til å håndtere kriser på en mer effektiv måte. Den reviderte utgaven er oppdatert med nyttige tilnærminger til ledelse, lederutvelgelse, utvikling og strategisk kompetanseledelse. Boken gir praktiske verktøy for systematisk trening av krise- og beredskapsteam, og fokuserer på hva som kjennetegner team som presterer optimalt under stress og i dynamiske omgivelser. Leseren får innsikt i strategier og metoder som styrker viktige kunnskaper, ferdigheter og holdninger, og dermed er i stand til å jobbe bedre sammen i utfordrende situasjoner. Målgruppen for denne boken inkluderer enhver som arbeider med teamutvikling eller i team innen krise- og ulykkeshåndtering, som militære enheter, industrielle beredskapsteam, private og offentlige nødetater, samt spesialiserte team som kirurger, flypiloter og beredskapsledelse på oljeplattformer.
