Compassionate Leadership av Rasmus Hougaard, Jacqueline Carter

Lederskap er utfordrende, spesielt i dagens verden preget av kriser. Hvordan kan man vise medfølelse overfor teamet sitt, samtidig som man oppnår resultater? Vi står overfor globale utfordringer som pandemier, økonomisk usikkerhet og politisk uro, som tester vår menneskelige styrke. I denne konteksten er det mer viktig enn noen gang for ledere å utvise medfølelse. Men i vanskelige tider må ledere også ta tøffe beslutninger, som å gi negativ tilbakemelding, gjøre vanskelige valg som kan skuffe medarbeidere, og i noen tilfeller måtte si opp ansatte. Hvordan kan man håndtere de krevende sidene ved lederskap, samtidig som man forblir en god menneske og motiverer andre? Mange tror at man må velge mellom å være en god person og å være en streng, effektiv leder. Dette er en feiloppfatning. Det er fullt mulig å kombinere menneskelighet med nødvendige handlinger. Faktisk handler det å gjøre de tøffe valgene om å opprettholde et menneskelig perspektiv, noe som er avgjørende for å bringe frem det beste i andre.