I dagens arbeidsplasser er det mye som er galt. Faktisk er 85 % av ansatte frakoblet, 23 % føler seg utbrent, og 37 % mener at jobben deres ikke har noen nyttig bidrag til samfunnet. Arbeid slik vi kjenner det fungerer rett og slett ikke. Heldigvis finnes det en bedre måte. Dette er ikke bare teori, men en realitet som allerede praktiseres i banebrytende organisasjoner over hele verden. I boken 'Corporate Rebels' tar forfatterne Minnaar og De Morree deg med på en reise gjennom 100+ av de mest progressive selskapene globalt, og gir konkret bevis på at det er mulig å skape et arbeidsmiljø som både er morsomt og givende, samtidig som det øker prestasjonene og suksessen. Boken er skrevet for de som vet at arbeidsplasser kan og bør være bedre. Enten du er en del av lederteamet, en opprører som har blitt undertrykt av bedriftsdogmer, eller en leder som er fanget i et ødelagt system, er denne boken skapt for deg. Joost Minnaar og Pim de Morree er grunnleggerne av Corporate Rebels – en global bevegelse for å gjøre arbeid morsommere.
