I boken 'Corporate Rebels' presenterer Joost Minnaar og Pim de Morree åtte radikale lærepunkter fra over 100 av verdens mest inspirerende selskaper. Dagens arbeidsplasser er i stor grad defekte: hele 85% av ansatte er disengasjerte, 23% opplever utbrenthet, og 37% mener at jobben deres ikke gjør noen nyttig innsats for samfunnet. Dette er et alvorlig problem som krever løsninger. Men det finnes håp. På ulike steder i verden praktiseres det allerede alternative og inspirerende arbeidsmetoder som beviser at det er mulig å gjøre jobben både engasjerende og belønnende samtidig som man øker ytelse og suksess. Denne boken er for alle som mener at arbeidsplasser kan og burde være bedre. Enten du sitter i ledergruppen, er en opprører som føler deg undertrykt av corporate dogmer, eller en leder som står fast i et defekt system; denne boken er for deg. Joost Minnaar og Pim de Morree er grunnleggerne av Corporate Rebels - en global bevegelse som har som mål å gjøre arbeidslivet mer morsomt og meningsfylt.
