Lederkap har vært gjenstand for omfattende forskning og diskusjon i over 100 år. Likevel er resultatene ofte mer overfladiske enn substantielle, ettersom den grunnleggende forståelsen av ledere og deres hensikt er ufullstendig eller feilaktig. Når vi betrakter lederkap som en profesjon, kommer vi sjelden til å tenke på lederens arbeid i termer av 'håndverk'. Men hva om vi gjør det? Siden lederens arbeid ikke vanligvis forbindes med begrepet 'håndverk', er det vesentlig å undersøke hvordan lederskap ville fremstått om vi tenkte på det som håndverk, og om ledere handlet med like stor dyktighet i utførelsen av sine oppgaver. Ville dette vært annerledes enn den måten ledere leder på i dag, eller slik de har gjort i fortiden? Kan lederskap utvikle seg annerledes i fremtiden? "The Workmanship of Leaders" er en engasjerende teknisk analyse av betydningen av håndverk og dyktighet innenfor sammenhenger, rammeverk og informasjonsbehandling. Boken kaster nytt lys over hvordan ledere tenker, hvordan de oppfører seg, og hvorfor de handler som de gjør.
