Lederskap innenfor næringslivet krever ofte trekk som kreativitet og innovasjon. Forskning viser at intuisjon kan spille en betydelig rolle i utviklingen av disse egenskapene. "Developing the Intuitive Executive: Using Analytics and Intuition for Success" fokuserer på hvordan man kan utvikle intuisjonen hos ledere, kombinert med evnen til å bruke data og evidens for å informere beslutningsprosesser. Innenfor forskning kalles samspillet mellom datanalyse og intuisjon for kvantitativ intuisjon, rasjonell intuisjon, eller informert intuisjon. I dagens datadrevne miljø er analyser avgjørende for ledelsens beslutningstaking. Likevel blir en leders mange år med erfaring og læring ikke alltid ansett som en del av beslutningsprosessen. Ved å lære av både feil og suksesser kan man finjustere den intuitive bevisstheten - noe denne boken omtaler som intuisjonsbasert beslutningstaking. Forskning indikerer også at mange ledere ikke stoler på kvaliteten av de interne dataene i organisasjonen sin, noe som kan påvirke deres evne til å ta informerte beslutninger.
