Boken 'Drømmeorganisasjonen' av Oscar Amundsen utforsker åtte sentrale trekk som kan transformere organisasjoner. Hvert av disse trekkene presenteres grundig i egne kapitler, med ambisjonen om å vise hvordan de bidrar til økt evne til endring og innovasjon. I denne teksten kombineres solid, forskningsbasert kunnskap med praktiske eksempler fra ekte virksomheter, noe som gjør innholdet både relevant og anvendelig napparitt på tvers av ulike bransjer og sektorer. Boken er utformet på en lettfattelig måte, hvilket gjør den til et uvurderlig verktøy for alle som ønsker å styrke organisasjoner. Den henvender seg spesielt til ledere, medarbeidere, konsulenter og studenter. Med sin intuitive oppbygning fungerer 'Drømmeorganisasjonen' både som et oppslagsverk og en praktisk håndbok. Anmeldelser beskriver forfatterens metodikk som en genistrek, og det er et håp om at ikke bare etablerte ledere, men også fremtidige ledere vil bli inspirert til å tilegne seg den innsikten boken tilbyr.
