Elgar Encyclopedia on Gender in Management samler et ekspertteam av internasjonale bidragsytere som belyser viktige aspekter ved kjønn i ledelse. Boken dekker emner som kvinners lederskap, mentoring av kvinner, lederstiler og seksuell trakassering. Gjennom en grundig analyse av samtidsutfordringer i over 30 nasjoner, gir verket en vurdering av kritiske konsepter der kjønn og ledelse krysser hverandre, og tar for seg både historiske og moderne perspektiver på temaer som overgangsalder, aldring og queer-teorier. Den undersøker også aktuelle temaer som likelønn og kjønnsforskjeller i lønn, samt religion og balanse mellom arbeid og privatliv. Boken har en fremragende samling av mer enn 140 oppføringer fra hele verden, fremhever betydningsfulle forskere innen feltet og omfatter mangfoldige bidrag som feirer ulike paradigmer. Elgar Encyclopedia on Gender in Management er en utmerket referanseressurs for akademikere innen ledelse, forretningsstudier, kjønn og kvinneforskning, og har global relevans som vil være av interesse for beslutningstakere.
