Endringsledelse og ledelsesendring av Bjørn W. Hennestad, Øivind Revang

I en verden der organisasjoner opplever stadig større press for å tilpasse seg, blir endringsledelse en uunngåelig ferdighet for å sikre overlevelse og vekst. I boken 'Endringsledelse og ledelsesendring' presenteres et nyttig rammeverk for effektiv håndtering av styrte endringer. I motsetning til hva som ofte sees i litteraturen, hvor fokuset er lagt på planlegging, retter forfatterne søkelyset mot implementeringen av endringer. De understreker at for at en endringsprosess skal lykkes, er det kritisk med god underveis-håndtering, som involverer både endringsledelse og nødvendig ledelsesendring. Boken henvender seg til både den reflekterte praktiker og den teoretisk orienterte, og oppfordrer leseren til å forstå nødvendig endring i organisasjoner så vel som å lære om praktiske metoder for implementering av slike endringer. Rikt illustrert med eksempler fra norske virksomheter, er 'Endringsledelse og ledelsesendring' en uvurderlig ressurs for både studenter og etablerte ledere. Den tredje utgaven har gjennomgått betydelig revisjon og faglig oppdatering, med nye eksempler og en forbedret pedagogisk tilnærming for å fremme læring.