Great Leadership Creates Great Workplaces av James M. (Emeritus Tom Peters Company) Kouzes, Barry Z. (Leavey School of Business and Administration and

Hvordan kan du motivere dine ansatte til høyere engasjement som gir sterke resultater? Basert på over 30 års forskning og data fra mer enn to millioner mennesker rundt om i verden, utvider Jim Kouzes og Barry Posner, de bestselgende forfatterne av The Leadership Challenge, sitt arbeid med Fem praksiser for eksemplarisk lederskap for å utvikle en ny målestokk—Positive Workplace Attitudes—som undersøker hvordan ledere påvirker ansattes engasjement. Deres forskning viser at positive følelser knyttet til det å være en del av arbeidsplassen i stor grad påvirker folks vilje til å legge inn ekstra innsats i arbeidet sitt. Mennesker er villige til å yte mye mer for sine beste ledere, mens de yter lite for sine dårligste ledere. Ledere som oftere viser eksemplariske praksiser, fremmer engasjement og inspirerer folk til å gå fra akseptabelt til godt, og til og med til stort. Med nye funn fra Kouzes og Posners originale forskning, utvider Great Leadership Creates Great Workplaces forståelsen av hvordan lederskap skaper inspirerende arbeidsmiljøer.