Glem alt du trodde du visste om arbeidslivet. Har du noen gang følt et sterkt behov for tilbakemelding? Opplever du at kulturen i organisasjonen er avgjørende for dens suksess? Mener du at strategisk planlegging er en nødvendighet, og at dine ferdigheter bør vurderes mens svakhetene dine rettes opp? Mange av oss tar disse antagelsene for gitt, men hva om vi fortalte deg at de faktisk er løgner? I denne provoserende og inspirerende boken av styrkekspert og bestselgende forfatter Marcus Buckingham, sammen med Ashley Goodall fra Cisco Leadership og Team Intelligence, avsløres ni fundamentale misoppfatninger som vi møter hver dag på jobb. Disse løgnene skaper dysfunksjon og frustrasjon, og fører til arbeidsplasser som langt fra når sitt fulle potensial. Likevel finnes det ledere som evner å se forbi disse løgnene, og som oppdager hva som virkelig betyr noe. Disse frie tenkerne anerkjenner kraften og skjønnheten i vår individuelle unikhet, og de forstår at nye mønstre er mer verdifulle enn tradisjonell visdom.
