HBR's 10 Must Reads on Women and Leadership (with bonus article "Sheryl Sandberg: The HBR Interview" av Harvard Business Review, Hermin

Hva kreves for å skape en mer kjønnsbalansert arbeidsplass? I denne boken presenteres ti essensielle artikler av ledende eksperter på feltet for de som ønsker å dykke inn i temaet lederskap og kjønn. Etter en grundig gjennomgang av hundrevis av artikler fra Harvard Business Review-arkivet, har vi plukket ut de mest betydningsfulle bidragene som gir innsikt i den nåværende tilstanden for kjønnsbalanse, og viser samtidig hvor mye arbeid som gjenstår. Boken vil inspirere deg til å: * Få en dypere forståelse av den veien kvinner må gå for å nå lederskapsposisjoner * Lære om de grunnleggende årsakene til barrierene som kvinner møter i arbeidslivet * Reflektere over egne kjønnsfordommer og skille mellom selvtillit og kompetanse hos kolleger * Forvalte et mer effektivt program for kjønnsdiversitet * Anerkjenne problemene kvinner møter når de står opp mot bias eller trakassering * Hjelpe kvinner med å komme tilbake i arbeidsmarkedet etter permisjon og skape muligheter for at de kan nå sine ambisjoner. Denne samlingen av artikler inkluderer 'Women and the Labyrinth of Leadership' av Alice H. Eagly og Linda L.