Information Literacy and the Digitalization of the Workplace

Digitaliseringen har hatt en betydelig innvirkning på arbeidsplassen de siste årene, og har gjort den mer tilgjengelig, redigerbar, interaktiv, programmerbar, sporbar, kommuniserbar og distribuerbar. Imidlertid medfører denne endringen betydelige endringer i arbeidsmetodene. Ny teknologi fører nesten alltid til nye arbeidsprosesser, arbeidsordninger og samarbeidsengasjementer, noe som forstyrrer informasjonsmiljøet og konsoliderer balansen på arbeidsplassen. Denne boken tar sikte på å fremheve betydningen av informasjonskompetanse på arbeidsplassen som en nøkkelfaktor for vellykket digitalisering eller digital transformasjon i dagens arbeidsmiljø. Med bidrag fra fremtredende forskere undersøker boken den mangfoldige rollen som informasjonskompetanse har i organisasjonens drift og dens betydning i digitaliseringsprosessen, med fokus på perspektivene til både arbeidsgiver og arbeidstaker. Den inneholder også lærdom fra undersøkelser av informasjonskompetanse på arbeidsplassen i ulike empiriske sammenhenger.