Boken "The Performance Pipeline" fungerer som en omfattende veiledning for å definere de resultatene som kreves på hvert organisatorisk nivå for å opprettholde suksess i næringslivet. Det er ikke tilstrekkelig å bare ha ansatte med gode lederferdigheter; boken dykker dypt inn i det faktiske arbeidet som kreves for å oppnå forretningsresultater på hvert ledernivå. Gjennom mer enn 40 års erfaring gir forfatteren verdifulle lærdommer og eksempler. Den viser hvordan man kan sette prestasjonsstandarder, sørge for at riktig arbeid blir utført og fjerne barrierer for ytelse. Boken illustrerer også hvordan ledere kan gjøre overgangen til neste nivå og oppnå maksimal prestasjon. Dette verket gir ledere i alle bransjer et konkurransefortrinn.
