Agilitet er ikke lenger bare et moteord; det er en nødvendighet for moderne virksomheter. 'Agile L&D' gir en grundig innføring i hvordan man kan implementere Agile tankegang, verktøy og prosesser innen læring og utvikling i organisasjonen. Boken er skrevet spesielt for fagfolk innen læring og organisasjonsutvikling og forklarer hvordan man kan skape en smidig tilnærming til arbeidsplasslæring. Virksomhetslandskapet har gjennomgått dramatiske endringer, og tilnærmingen til spesialfelt som læring og organisasjonsutvikling må tilpasses deretter. Med utgangspunkt i fem designprinsipper, tilbyr denne boken et omfattende verktøykasse som hjelper deg med å utvikle lærings- og utviklingsløsninger som adresserer arbeidsplassens utfordringer og forbedrer forretningsytelsen. Hvordan vi designer arbeid, oppgraderer ansatte og organiserer team er nå nært knyttet til moderne forretningsstrategier. For kontinuerlig tilpasning i et komplekst forretningsmiljø trenger selskaper en mer fleksibel bevegelse av mennesker og ferdigheter på tvers av organisasjonen for å bedre møte kundebehov, markedsmuligheter og krav til kompetanse. Denne boken gir svarene du trenger for å navigere i denne dynamiske virkeligheten, full av verktøy, tips og innsikter.
