The Surprising Power of Liberating Structures: Simple Rules to Unleash A Culture of Innovation (Black and White Version)

Smarte ledere forstår at de kan øke både produktiviteten og innovasjonen betydelig ved å engasjere hele teamet. Dette er også en erkjennelse blant professorer, fasilitatorer og endringsagenter. Utfordringen ligger imidlertid i hvordan man skal oppnå dette. Liberating Structures er nyskapende, praktiske og direkte metoder som hjelper deg å engasjere grupper av enhver størrelse. Forbered deg på å bli overrasket over hvor enkle og tilgjengelige disse teknikkene er for alle som ønsker å bruke dem. I denne boken får du detaljerte beskrivelser av hvordan du kan implementere disse strukturene, samt nyttige tips for å komme i gang og fallgruver du bør unngå. Boken gjør de design- og fasiliteringsmetodene ekspertene bruker, tilgjengelige for alle i enhver organisasjon eller initiativ, fra fronte til ledergruppen. Den første delen, 'Den skjulte strukturen av engasjement', gir deg en solid forståelse av det konseptuelle rammeverket og vokabularet for Liberating Structures. Den setter fokus på forskjellene mellom Liberating Structures og tradisjonelle metoder, og viser hvilke fordeler som ligger i bruken av dem for å transformere måten folk samarbeider, lærer og oppdager på.