Hver dag går verdifull menneskelig kapasitet tapt i organisasjoner fordi vi ofte ser ledelse som noe som kun er forbeholdt individuelle ledere. Men hva om vi kunne lede sammen? I "Meget mere ledelse" utforskes mulighetene for å aktivere talenter og lederegenskaper hos alle medarbeidere, noe som kan resultere i økt arbeidsglede og bedre organisatoriske resultater. Boken viser hvordan vi kan utløse mer ledelse med de samme ressursene, både innen team, mellom avdelinger og fra alle nivåer i organisasjonen. Gjennom seks innovative ledelsesprinsipper utfordres tradisjonell tankegang, og viktigheten av å inkludere følelser i prosessen for vekst og utvikling av organisasjoner blir grundig belyst. "Meget mere ledelse" inneholder inspirerende eksempler som illustrerer hvordan medarbeidere kan bli aktive bidragsytere ved å skape en felles retning, koordinering og forpliktelse, samt praktiske øvelser og verktøy som kan hjelpe ledere i deres daglige arbeid.
