I boken 'Great Minds in Management' har Ken G. Smith og Michael A. Hitt samlet noen av de mest innflytelsesrike og originale tenkerne innen ledelse. Bidragene til dette verket kartlegger ikke bare deres banebrytende bidrag til ledelsesteori, men gir også et innblikk i prosessen med teoriutvikling, der forfatterne deler sine personlige erfaringer med utviklingen av disse teoriene. Resultatet er et ambisiøst og nyskapende panorama av nøkkelideene innen ledelsesteori, presentert rett fra opphavsfolkene. Dette verket utgjør en unik samling av refleksjoner rundt utviklingsprosessen av teori, et område der det så langt har vært lite skrevet av dem som faktisk har erfaring med å bygge opp teorier. I avslutningskapitlet trekker Smith og Hitt frem felles temaer fra utviklingen av ledelsesteori gjennom de siste femti årene, og de foreslår noen konklusjoner om hvordan teori oppstår.
