Boken 'Seven Pillars of Servant Leadership' tilbyr en grundig opplæring i hvordan man kan utvikle og implementere ferdigheter og atferd knyttet til servant-lederskap. Gjennom skarpe spørsmål, engasjerende historier, praktiske øvelser, kasusstudier og forskningsbaserte aktiviteter, deler forfatterne erfaringer fra en rekke ledere i både offentlig og privat sektor. 'Seven Pillars' går imidlertid langt utover å utvikle individuelle ferdigheter. Hver kapittel presenterer eksempler på hvordan selskaper som er drevet av servant-lederskap har inkorporert spesifikke prinsipper og ferdigheter inn i sine bedriftskulturer og retningslinjer. Det avsluttende kapittelet gir oppdaterte strategier og eksempler, slik at leserne kan begynne å implementere servant-lederskap i sine egne organisasjoner. Boken inneholder spørsmål som egner seg godt for små grupper, og som reflekterer funnene fra over tyve års forskning på endringer i menneskelig atferd, både på individ- og organisasjonsnivå.
