Denne banebrytende boken av en av verdens ledende tankeledere innen forretningsdrift handler om ledelse i sin reneste form. Den tar for seg de store spørsmålene ledere står overfor i alle bransjer, som: Hvordan kan man forvente at noen skal tenke, og enda mer, tenke fremover, i et så hektisk arbeidsmiljø? Er ledere virkelig viktigere enn mellomledere? Er e-post i ferd med å ødelegge ledelsespraksis? Er det bare ledere som kan eller bør ha ansvaret for ledelsen? Hvordan skal ledere klare å opprettholde forbindelser når selve naturen av jobben deres ofte frakobler dem fra det de administrerer? Hvordan kan man styre noe når man ikke kan måle det pålitelig? 'Managing' gir meningsfull innsikt i hva som kanskje er verdens viktigste jobb.
