I boken "Growing Great Employees" deler Erika Andersen sine innsikter om hvordan man kan utvikle et fremragende team, selv om man starter uten erfaring i ledelse. Andersen påpeker at ansatte, akkurat som oss, er mennesker med både styrker og svakheter, og deres suksess avhenger i stor grad av lederens ferdigheter. Gjennom hennes omfattende erfaring med noen av verdens best drevne selskaper, gir hun verdifulle råd om hvordan man kan investere i sine medarbeidere for å overgå konkurrentene. Lesere vil lære at effektiv lytting er en uvurderlig ressurs for å motivere og styrke engasjementet blant ansatte. Andersen utfordrer også tradisjonelle oppfatninger om ansettelsesprosessen og veileder leseren til hva som virkelig er viktig når man vurderer en mulig ansatt. Hun understreker betydningen av at vellykkede selskaper ansetter for langsiktighet, og hvordan man kan få nye medarbeidere til å føle seg som en del av teamet fra dag én. Enten du er en ny leder eller en erfaren leder, vil Andersen hjelpe deg med å skape et dynamisk arbeidsmiljø der de tiltakene du implementerer i dag kan blomstre til suksess i årene som kommer.
