'Stealing the Corner Office' er en nødvendig lesning for kloke og hardtarbeidende ledere som ofte undrer seg over hvorfor deres tilsynelatende inkompetente overordnede oppnår suksess. Boken er en unik samling av kontroversielle, men svært effektive taktikker for mellomledere og ambisiøse ledere som ønsker å lære de ekte hemmelighetene bak å klatre opp i bedriftsstrukturen. I motsetning til de fleste andre forretningsbøker, som antar at selskaper er logiske og rettferdige, undersøker 'Stealing the Corner Office' de ukonvensjonelle strategiene som mindre kompetente personer bruker for å komme videre og forbli på topp. Den fungerer som din dokumenterte håndbok for å trives og oppnå suksess i en ufullkommen bedriftsverden. Gjennom denne boken vil du lære: Hvordan inkompetente mennesker ofte lykkes, og hva du kan lære av dem. Hvordan du kan gjøre de universelt feilaktige bedriftsreglene til din fordel. Hvorfor det å vise for mye lidenskap for dine egne ideer kan være karrieremessig selvmord. Hvorfor det å levere resultater ikke nødvendigvis bør være din høyeste prioritet. Disse og mange flere verdifulle innsikter venter deg i denne tankevekkende, og praksisorienterte boken.
