Boken 'Agency at Work' samler og integrerer en rekke perspektiver og diskurser relatert til temaet egeninnflytelse i arbeidslivet. Den presenterer også empirisk forskning som er blitt utviklet fra disse ulike perspektivene. Kapitlene i boken utforsker forholdet mellom (a) egeninnflytelse på arbeidsplassen, og (b) profesjonell læring og utvikling. Med et bredt spekter av arbeidslivsdomener og kontekster, baserer boken seg på mangfoldige epistemologiske og teoretiske tilnærminger. Denne utgivelsen har som mål ikke bare å samle nåværende forskning, men også å fremme den samtidsdiskursen om egeninnflytelse på arbeidsplassen. Selv om fokuset er sterkt på forskning innen arbeidslæring, kan innholdet også være av interesse for forskere fra andre vitenskapelige områder, som for eksempel sosio-kognitiv og utviklingspsykologi, organisasjonsatferd, ledelse, økonomi, livsløpsforskning og filosofi.
