Agile Management

Har du forsøkt å implementere Agile i organisasjonen din? Da har du sikkert lært mye om utviklingsmetoder, samarbeid, prosesser og verktøy. Likevel er det ofte mangel på lederstøtte som utgjør den største hindringen for en vellykket implementering av Agile. Å begrense Agile-innsatsen til utviklingsteamene, samtidig som man opprettholder tradisjonell ledelse, kan dramatisk hemme organisasjonens evne til å ta steget videre i Agile-prosessen. Å bli kjent med hva Agile innebærer for en organisasjon, samt lederens rolle i et slikt miljø, er avgjørende. I denne boken tilbyr Ángel Medinilla en grundig forståelse av hvordan man kan lede, motivere og håndtere selvorganiserende team, samt hvordan man kan skape en Agile bedriftskultur. Med sin erfaring som en «veteran» Agile-konsulent for selskaper av alle størrelser deler han innsikter og erfaringer, peker på mulige fallgruver, presenterer praktiske tilnærminger og scenarier, og gir detaljerte forslag til effektive metoder.