Boken 'Changing on the Job, Second Edition' av Jennifer Garvey Berger gir en dyptgående innsikt i voksenutvikling og tilbyr ledere et klart veikart for vekst i en kompleks verden. Robert Kegan fra Harvard University beskriver boken som 'strålende' og essensiell for alle som ønsker å utvikle sin bevissthet og ledelsespraksis. I denne oppdaterte utgaven fremhever Berger at de lederne vi trenger for å håndtere dagens utfordringer må utvikles gjennom personlig transformasjon – ikke bare via nye lederegenskaper. Derfor presenterer hun en avansert tilnærming der modenhet og personlig vekst står sentralt for å skape en betydelig forskjell både i organiserte miljøer og i samfunnet som helhet. Boken tilbyr både praktiske verktøy og dype innsikter basert på teorier om voksenutvikling, og hjelper ledere med å omdanne sine største utfordringer til muligheter for vekst.
