The Leader's Guide to Unconscious Bias av Pamela Fuller, Mark Murphy

Boken "The Leader's Guide to Unconscious Bias" er en viktig og tidssvarende veiledning som tar sikte på å forstå og overvinne bias i arbeidslivet, utarbeidet av ekspertene fra FranklinCovey. Ubevisst bias påvirker alle, og kan manifestere seg på ulike måter. For eksempel kan det være skuffelsen til en HR-profesjonell når en jobbsøker stiller spørsmål om foreldrepenger, eller preferansen for en kandidat med utdannelse fra et prestisjetungt universitet fremfor en med utdanning fra en lokal skole. Det kan også vise seg som antakelsen om at en mann har mer rett til å tale i et møte enn en kvinnelig kollega på lavere nivå. Boken er spesielt nyttig for ledere som ønsker å erkjenne og komme forbi sine egne forutinntatte meninger. "The Leader's Guide to Unconscious Bias" er en 'må-lese' for alle som ønsker å forstå hvordan bias oppstår fra mentale snarveier, våre personlige preferanser og er en naturlig del av den menneskelige tilstanden. Hva vi antar om hverandre og hvordan vi interagerer får store konsekvenser for organisasjonen vår.